2022-01-19 08:05 来源：网络
由于对新人才的需求以及留住顶尖人才的努力，招聘活动有所升温，尤其是在IT行业，该行业的人员流失率一直在飙升。Skillsoft地区副总裁Divyesh Sindhwaad表示，随着招聘需求的激增，以下是今年印度IT专业人士需要的一些顶级职位和技能。
网络安全:根据Skillsoft的《2021年IT技能和薪酬报告》，亚太地区52%的IT决策者将网络安全视为其团队的首要任务。我们需要更多的网络安全专业人员来保护组织的宝贵数据，防止网络攻击。
云计算:从2017年到今天，在快速发展的数字第一世界，这个领域一直是许多组织的关键投资领域。同一份报告强调，云计算是43%的决策者的关键投资领域。因此，掌握云计算技能，如DevOps、无服务器架构、自动化和QA，将有助于你的职业生涯。
大数据:收集、分析和安全地使用数据以做出明智决策的艺术和科学，数据管理是IT领导者的首要任务。但企业很难找到合格的人才来填补大数据职位的空缺，仅在亚太地区，就有23%的受访者持相同看法。
人工智能和机器学习:人工智能和机器学习已经成为我们日常生活的一部分。它们显著地推动了自动化，简化了跨行业的系统，要求组织不断地寻找该领域的专业人士。34%的亚太地区领导人将优先考虑这一领域的工作角色。
物联网:如今，随着越来越多的设备相互连接，采用率飙升，物联网已成为企业的热门新技术。从2015年到2021年，物联网设备发展了三倍，对物联网工程师的需求也增加了两倍。但它是组织报告的较弱的技能之一，要么是由于早期采用或缺乏熟练的专业人员。
“除了这些技术技能，想要开始或推进职业生涯的人还需要关注权力技能。根据世界经济论坛的2022年技能展望，分析和批判性思维、解决复杂问题、领导能力和社会影响力等技能被视为未来的技能。”
