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路透11月13日电- - -代表5万名护士和其他美国医护人员的工会领袖周六与Kaiser Permanente达成初步协议，避免了可能导致医院病人护理中断的罢工。

周一，位于俄勒冈州、加利福尼亚州、科罗拉多州和其他州的凯萨医疗集团(Kaiser Permanente)数千名员工威胁要举行罢工，抗议该医疗网络计划建立一个两级工资体系，为新员工提供更低的工资。阅读更多

凯撒和代表22个地方工会的医疗工会联盟(Alliance of Health Care Unions)在一份声明中表示，达成了一项为期四年的合同，其中包括到2025年每年加薪。https://prn.to/3CeFe63协议还包括健康和退休福利，以及奖金计划的引入。该声明没有包括任何财务细节。

“这项协议将意味着患者将继续得到最好的治疗，联盟成员将拥有最好的工作，”联盟执行董事哈尔·鲁迪克(Hal Ruddick)在声明中说。他补充说:“这份合同保护了我们的患者，提供了安全的工作人员，并保证了每个联盟成员的公平工资和福利。”

早些时候，该工会表示，双层工资体系将加深护士们所说的COVID-19大流行期间的人员配备危机。

Kaiser是美国最大的非营利医疗网络和管理医疗组织之一，上季度营业收入近240亿美元。

Kaiser Permanente高级副总裁兼首席人力资源官Christian Meisner表示:“这一里程碑式的协议使Kaiser Permanente的未来聚焦于为我们超过1200万的会员和我们服务的社区提供负担得起的、可获得的高质量医疗保健。”

对临时协议的投票将在未来几周内进行，一旦批准，协议将追溯至2021年10月1日。