2022-07-19 17:10 来源：网络
路透旧金山7月5日电- - -电动汽车制造商特斯拉(Tesla)两名被解雇的员工周二提交了一份紧急动议，要求阻止该公司，原因是据称该公司寻求以远低于法律要求的遣散费达成离职协议。
提交给德克萨斯州法院的动议称，作为特斯拉持续裁员的一部分，该公司一直要求员工同意放弃所有索赔，以换取一到两周的工资和福利的遣散费。
根据《工人调整和再培训通知法》(WARN)，这只是60天工资和福利的一小部分。
这两名工人是特斯拉位于内华达州斯帕克斯的超级工厂5月和6月解雇的500多名工人之一。
该动议称:“失去工作的员工通常渴望获得尽可能多的额外薪酬，他们没有理由知道，由于特斯拉违反了WARN Act，他们有权获得更多薪酬。”
“简而言之，特斯拉希望以极低的价格买下这些阶层成员的索赔。”
特斯拉立即回复了寻求评论的电子邮件。
这两名前员工还在今年6月提起诉讼，指控特斯拉在没有提供规定的60天通知的情况下进行了“大规模裁员”，违反了法律。阅读更多
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